党员干部究竟该如何使用微信?日前,天津市委组织部制定《部机关党员干部使用微信“十严禁”行为规范》,其中明确提出严禁利用微信群编织“关系网”、严禁在微信中对领导和同事品头论足等。无独有偶,浙江省委办公厅近日发布《党员干部微信微博行为十条戒律》,其中包括“不以任何形式进行拉票贿选”、“不违规收受微信红包”等。

有人说,已经有那么多的互联网管理规定,还有必要单独为党员干部使用微信制定“清规戒律”吗?此话只知其一,不知其二。以微信为代表的即时通信工具,改变着人们的交往和生活方式,当微信成为人们生活中的一部分时,一些不良风气也不可避免地会浸染到党员干部的微信“朋友圈”,倘若党员干部不能做到“微言慎行”,则势必影响到党和政府的形象。

不难看出,多地制定这些“戒律”有很强的针对性、指向性。“不散布传播违背党的理论和路线方针政策的意见和违背中央、省委决定及丑化党和国家形象的言论”“不以任何形式进行拉票贿选”“不违规收受微信红包”等,都是全面从严治党的具体化措施,而现实中确有人在使用微信中没有很好执行而触犯了党的政治规矩、政治纪律。比如,有媒体曾报道,某领导在微信中转发一篇文章,并发表评论否定“一国两制”,被广泛转发,造成恶劣影响,受到纪律处理。某干部在微信中发红包“跑官”“要官”,被就地免职。可见,为党员干部微信划红线,其实也是关爱和保护。

微信不“微”,关乎党性原则。应当看到,在社交媒体异常发达的今天,党员干部的微信也有了媒体属性,不是私域,而是具有一定公共性。“微”言时代,党员干部须“微言慎行”,坚守底线、不触红线。无论是转载文章,还是发表评论,都始终牢记党员身份,做到讲党性、守规矩,不能口无遮拦、随意放言。微信互动性强,易出现吹吹拍拍、滥发红包等情形,如果党性不强、定力不够,势必有人察言观色、投其所好。我们一定要增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,严守“清规戒律”,严防糖衣炮弹侵袭,才不会在微信中损失“威信”。