在山海关区侨联，调研组实地查看了区侨联的文化建设情况，并与区委统战部领导及区侨联班子进行了交流。作为兼职侨联组织，山海关区侨联没有驻会干部，兼职人员在开展工作中面临很多制约，解决机构编制问题成为区侨联反映的主要问题。

座谈中，大家围绕侨如何摸清底数、如何提升工作能力、如何发挥作用、如何打造好的工作品牌等方面发言，并对加强侨联机构编制、干部队伍建设、网上侨联工作等方面提出了意见建议。

崔东钢指出，当前全省侨联改革面临的问题相似，基层侨联组织普遍薄弱，兼职干部没身份、没待遇，全凭热情和奉献在工作，让人感动。他说，加强基层侨联组织建设迫在眉睫，但仍需一步步脚踏实地推进，只有把侨联工作做扎实了才能更好地促进编制等问题的解决。希望大家继续保持良好的工作传统，带着感情做工作，河北省侨联将充分挖掘基层的好经验、好做法，总结各级侨联组织问题和困难，在调研结束后形成详细的报告上报省委。