近日，有一则新闻引人关注，由欧莱雅中国和领英中国联合发布的《2018女性形象认知与家庭事业观调查》，通过对不同代际人群进行深入调查后发现，近八成“95后”女性不甘局限于“贤妻良母”角色，向往成为“经济独立女强人”(58%)或“特立独行酷女人”(19%)。显然，女性主体意识的觉醒已经“与时俱进”。

与此对照，男性的女性观基本上是原地踏步。调查显示，同龄的男性对女性角色则仍然保持较为传统的观念，“贤妻良母”仍是主流看法（71%）。这种观点的分歧也表现在对优秀女性特质的认知上，女性认为独立和才华更让自己闪光，而男性则更加希望女性温柔乖巧、充满爱心。男女两性分别在意的这两项特质恰巧最不为对方所关注。

随着社会的日益多元，越来越多的女性驰骋在职场，成为充满职场力的专业人才。公共舆论场对于现代女性的想象，经济独立、情感独立已是不可或缺的元素。当越来越多的女性从社会到家庭都承担起一定的经济责任后，女性对传统性别角色定位的突破和颠覆尺度便越来越大，近八成“95后”女性不认同“贤妻良母”的传统女性角色定位就是佐证。而当女性把自己想象为“经济独立女强人”与“特立独行酷女人”时，她们期盼的两性关系已不再是传统的依靠男性庇护的“男主外女主内”的传统模式，而是彼此平等尊重的朋友式的新型婚恋关系，是“男女并驾、如日方东”的琴瑟和鸣。

深度参与社会的多元角色，激发了女性主体意识的自觉，在当代女性主流的价值观中，她们已不再视自己为男性的附属品，不再通过男人定义自己，男女平等意识不断觉醒。她们将自己和男人都视为独立平等的个体；她们也不再视婚姻为自己人生的全部，无论与男人分手、结婚、还是离婚，她们都可以把自我价值构筑在更广阔的时空里，活出自己人生的精彩。

相对于女性“平等意识”的快速成长，中国男性对自我、对女性的角色定位和价值期待并没有多大改变。这不仅在调查中有显现，从目前大量相亲节目提供的样本中也能找到大量例证，很多男性在征婚时都会把名校毕业、挣钱多、有房有车作为吸引女性的标准，他们对女性的要求也总会把漂亮、善解人意放在第一位。他们认可的“优秀女性”仍然是刘慧芳式的人物：漂亮、贤惠、隐忍、默默付出和承担一切。

男女性别成长的错位可能带来的一系列婚恋问题不断显现出来：目前我国大龄单身青年的数字在不断攀升，离婚率连续十几年递增，探究背后的原因，从人文关怀的视角审视，男女在性别平等成长中的不同步不失为原因之一。因为当男性还沉湎于传统角色定位时，女性对男性的期待已经走出很远，这很容易导致男女双方“爱无能”。近几年热播影视剧中“暖男”与“男闺蜜”的霸屏是另一方面的佐证。相对于荧屏此前对男性清一色的“霸道总裁”角色定位，这类形象的共同特点是：温柔体贴、细心周到，是可以和女性无话不谈的有责任心、有担当的好朋友。背后透露出的是女性对男性的新期待：追求两性间精神与情感的慰藉，追求志同道合的共同成长。

平等的性别意识是先进文化的体现，男女两性在价值观中的共同成长是婚恋幸福的基础。我们期盼在社会的文化建构中，不断增强性别平等教育，使女性主体意识觉醒，能得到全社会性别平等意识觉醒的强大支撑，让更多的男性自觉认识到：不管妻子是职业女性还是家庭主妇都要尊重她，都应把女性当作一个与自己一样的独立平等的个体，要乐意分担家庭的责任，并支持身边的女性去追求自己的梦想，就像在支持自己一样，要会欣赏和钦佩比自己强大的女人，愿意做“女强人”妻子的贤内助，让性别平等的理念成为经营甜蜜爱情与幸福家庭的一剂良方。