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团结奋进聚合力 实干担当有作为
——2024年湖北襄阳老河口市统一战线工作一路高歌
2024年,老河口市统一战线认真学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神,全面落实
文化统战向“心”而“兴”。坚持用文化艺术宣传贯彻
金融统战向“下”而“延”。率先在全国提出金融领域统战工作创新课题,并通过实施凝心铸魂、扶工强农、资政建言、情暖爱心“四项工程”为基层统战工作提供“老河口样板”。去年以来,聚焦向乡村振兴、向车间班组、向基层一线“三个延伸”,把统战工作手臂延伸到最基层,创新开展进企业、问计问策问效“一进三问”活动,推动资金、项目和服务下沉基层,把金融服务送到企业家门口。策划“同心服务 金融助力”银企对接活动,组建10支党外知识分子金融专家智囊团,开展专题调研98场次,为128家市场经营主体和中小企业融资理财1450次,融资授信36亿元,收集梳理急难愁盼问题113项,其中90%以上得到及时解决。襄阳市金融领域统战工作作为全省十佳经典案例在第二届东湖论坛公开发布,老河口市委常委、统战部部长尚钰应邀赴武汉在全省建行统战政治理论学习培训班上分享创新经验。
两个健康向“新”而“行”。深入贯彻落实
民族宗教向“融”而“合”。老河口市紧扣铸牢中华民族共同体意识主线,坚持我国宗教中国化方向,促进各民族群众交往交流交融,实现民族和睦、宗教和顺、社会和谐。学习贯彻
数智统战向“云”而“升”。依托颐高电商产业园建成老河口市数智统战应用中心,以数智化改革撬动统战工作思路、理念、方法、手段变革重塑,把基层考核、活动发布、信息报送、工作审核、身份认定、政策咨询等原本线下走纸质流程的常规性工作搬到网上、移到指尖,聚焦统战人士、组织、
统战队伍向“强”而“进”。坚持“严管厚爱、因人选岗”,加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,提高统战干部政治引领能力、政策把握能力、调查研究能力、联谊交友能力、推动落实能力和化解风险能力,为老河口市冲刺县域经济中部地区50强全国百强,建设共同富裕先行区培养一支“懂统战、爱统战、善统战”的统战干部队伍。全市党外副科级以上干部达到23名,其中县处级领导干部和正科级实职干部12人,储备优秀党外年轻干部30人。去年以来,提拔重用统战系统干部6名,新进“90后”“00后”年轻干部2名,1名党外年轻干部被推荐到襄阳市任副县级领导干部。高标准高质量完成民主党派换届选举,成立知联会教育分会、新联会电商产业分会,为推动多党合作事业发展筑基培元。2024年老河口市民革支部“党员之家”获评民革中央“优秀民革党员之家”荣誉称号。
基层统战向“特”而“干”。坚持因地制宜、突出特色、培育品牌,推出全市10个乡镇街道“一主两翼三重四特”活动方案,全面开展“一镇一品”实践创新,打造新时代基层统战工作老河口升级版,让全国统战部长会议精神在老河口落地生根。以“网络统战”为主线,对数智统战应用中心进行结构优化、拓展延伸,放大乘数效应,实现数尽其用变革重塑。以“经济统战”为翅膀,依托老河口高新产业园和循环经济产业园,赋能“3+2”重点产业集聚裂变,推动县域经济精进提质。以“文化统战”为重点,依托袁冲乡、光化街道、洪山嘴镇的丰富资源,激活统战文化动能,促进文化与统战工作融合创新、双向赋能。以“基层统战”为特色,聚焦组织起来、发挥作用,团结进步、和谐稳定,争取人心、壮大力量,推动新时代基层统战工作高质量发展。(作者杨文明系湖北襄阳老河口市委统战部常务副部长)
编辑:李敏杰