今年全国两会期间，济南市政协主席雷杰委员建议，在政策保障和就业岗位及就业支持方面给予育龄女性更多呵护。
雷杰说，近年来济南市高度重视育龄女性就业工作，大力推行“妈妈岗”，积极吸纳法定劳动年龄内对12周岁以下儿童有抚养义务的女性就业。同时，建立“泉就业”社区基层服务平台，帮助更多育龄女性实现了技能就业、稳定就业。
围绕进一步保障育龄女性就业，雷杰建议，出台关于促进育龄女性就业的政策文件，完善生育假期成本共担机制，对雇佣超过一定比例女性职工的企业给予政策支持。
此外，雷杰建议进一步丰富育龄女性岗位资源，鼓励用人单位通过居家办公、弹性工作时间等模式，为育龄女性提供更多适宜就业岗位。（记者 张文敬）
