“乡村CEO”全称“农业经理人”，是在全面推进乡村振兴战略背景下，一些农村地区通过市场化手段引进的熟悉农村、懂管理、会经营的新型专业人才。全国两会期间，北京大学经济与管理学部主任周黎安委员分享了他与“乡村CEO”之间的故事。
“有些基层政府积极探索聘请‘乡村CEO’，引入专业人才或团队参与乡村建设和经营，取得了良好效果。”让周黎安印象深刻的是在杭州市永安村调研期间，看到这个村子在“乡村CEO”的带领下，推出“稻田认养”计划、“共享菜园”计划、延伸价值链打造特色稻米产业，最终从无资金、无用地、无风景的“落后村”，探索出多种致富之路。
“这个村子的成功，让我深刻意识到乡村振兴真正缺乏的不是资源，也不是资金，而是有创意、有干劲的经营型人才。”为此，周黎安又多次深入基层自主调研，与多地“乡村CEO”沟通交流。
“‘乡村CEO’发展面临着多种挑战，需要进一步重视这类人群的价值作用，要进一步畅通相关人才职业发展通道，增强他们的职业认同感，才能让人才到乡村，愿意来、留得住、干得久。”周黎安表示，以“乡村CEO”为抓手推动乡村振兴仍然有很长的路要走，未来，期待更多“CEO”涌入农村热土大显身手，为乡村振兴带来新希望。
