人民政协网北京3月6日电（记者 胡方玉） “由于产业工人整体素质和技能水平不高,这难以满足‘中国制造’向‘中国智造’升级转型的人才需求。”在今年两会上,全国政协委员许启金表示,要把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国,需要有更多的技能人才作支撑。

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资料显示,截至2016年底,我国产业工人总数达到3.91亿,全国高技能人才4504.5万,仅占产业工人的11.5%,与发达国家高技能人才比例超过35%相比,我们国家还存在较大差距。

“要为培养技能人才创造环境和条件。”许启金表示,目前,我国部分大型企业有自己的培训基地,但很多中小企业缺少技能培训的场地、有资质的培训师,培训设施也跟不上。“特别是新入职的高校毕业生到企业就业,如果没有一个良好的培训环境和条件,就会限制新员工快速掌握技能的需求。”他希望有关部门加大这方面的投入和督促。

许启金建议,进一步营造有利于产业工人成长的社会环境。“目前,在一些企业,管理岗位人员的待遇普遍高于高级技能人才的待遇,致使一些员工、特别是一些高等院校毕业生不安心基层一线工作。”他认为在弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的同时,要不断完善产业工人特别是高技能人才薪酬体系和创新激励机制。只有让更多的“技能人才”有职业荣誉感、爱岗敬业,才能培养造就出更多的高技能人才,我国才能真正建成制造业强国。

此外,他建议职业院校技能教育的资源要优化,培训机制要跟上。“我国有一些职业院校师资力量跟不上,培训设备跟不上,院校未与企业有效对接,培养的学生不能完全满足企业需求,这对教学资源是一定的浪费,自然也影响企业参与校企合作的积极性。”同时他还希望要提高职业院校社会认同感,“这样才能有更多青年乐于就读职业院校。”