3月17日上午9时，十三届全国人大一次会议第五次全体会议在人民大会堂举行。会议选举产生了新一届全国人大常委会领导。当天晚上，新当选为全国人大常委会副委员长的民盟中央主席、中国科学院副院长、中国科学院大学校长丁仲礼院士做客人民网强国论坛，就“人才培养助推创新发展”等相关话题进行在线交流——

要建立与时俱进的科研评价体系

我们经常讲的科学评价体系，实际上是各单位自己定的，我国并没有统一的科学评价体系，有的叫计工分、有的叫业绩点，根据工分给你算出来三六九等，把你的工资收入也同三六九等挂钩了。这种评价在我们国家科学研究很落后的时候还是有用的，但是要让科研项目真正去领跑世界，这一套体系肯定是不能再有了。

科研工作者内部要达成共识，即形成科学共同体，科研人员本身的理解、眼光、追求等这些内因才是建立新体系的根本，要有强烈的历史责任感，把别人没有做过的事情从0到1进行研究，这种研究才是真正能得到赞美的。目前，我国的科研水平进入了从跟跑到并跑，甚至少量学科领域实现长期领跑的时代，新时代下，就更需要调整科研评价体系，建立同时代发展要求相适应的新体系。

中国用20年过渡到科技领跑阶段

我们这20年，国家的科技发展是非常快的，如果说从历史的角度来看，可能没有一个国家能在这么短的时间内有这么快的发展；如果说看数字的话，我们现在的文章、论文、专利等等，数量都已经做上去了。但是冷静地、理性地来看这个问题，我们是把这个体系建起来了，这个量的扩张已经有了，接下来要经历一个从量的增长到质的提高的过程。

如果有不少年轻人热爱科学研究，能投身于科学研究的话，根据我们国家的经济发展的速度，市场对科技的需求是很大的，从中央到地方各级政府对科技工作的重视，我觉得再有20年，我们可能会有相当多的领域在国际上从并跑走到领跑。

科研经费应向一线倾斜、向年轻科研人员倾斜

科研经费向人看齐这个问题，其实是一线科学家工资高与低的问题，提高一线科学家的收入这是没有问题的，我们可以这么来呼吁。

有数据显示，2017年我国全社会的研发经费支出预计达到1．76万亿元，但和数据相对的则是不少一线科研从业人员的收入水平并不高。跟国际上相比，我国研究生、博士后的收入较低，应该让他们多参与科学研究工作，成为主力。今后，要建立一种机制，让科研经费更多地投入到一线年轻人身上，让向人看齐的概念得以实现，改变科研经费向物看齐的现状。

社会对研究生的需求远远没有满足

美国几十年前布局信息产业，大量的人才留美读研究生；后来美国做生物医药产业，又有大量的中国毕业生去美国继续读研，做生物医学大健康；现在美国又在大量招人工智能方面的人才，他的人才永远是不缺的，这样才能在大浪淘沙中，让真正的人才沉淀下来，你才能站在竞争的制高点上。而我们国家没有人才培养机制，研究生名额也是分配的，我们很多领域对于研究生的人才需求缺口巨大。

社会往前发展，更多经济竞争就是创新能力的竞争，这对我们人才的需求非常之大，只有让有才华、有前途的年轻人接受更为专业性的教育，多给与其支持和自主权，才能形成真正的竞争力。

来源：人民网