据媒体报道，少数地方和部门要求干部落实工作时都要“留痕”，明确要求干部上报本人在工作现场的照片：有的干部去社区帮助捡拾垃圾被要求拍照为证，于是一些干部拍完照一哄而散；有的要求机关干部每周进村入户走访一次，并拍照上报，有的干部为减少下乡次数，竟一次带几套衣服摆拍；有的要求干部观看宣传教育类电影也要合影上报资料，大家不得不在看电影时集体合影。

何为工作留痕？工作留痕就是通过文字、图片、实物或者档案文件等将工作记录下来，以便反映当时的工作情况，也能为日后工作提供借鉴和参考，是一种非常重要的工作手段。不知从何时起，工作留痕已经渗入到了我们工作的方方面面，是我们的工作得到了很好的记录。然而，一些基层干部为了留痕而留痕，使得工作留痕走进了形式主义的“怪圈”。

舍本逐末，工作留痕失了本真。工作留痕原本既能再现我们的工作历程，又能起到督促工作的积极作用。然而，一些基层干部盲目留痕，使得工作留痕俨然成为了拍照留念。一些留痕纯粹是为了应付检查而为之，不乏作秀之嫌。也有甚者，为了撇清责任，留痕以备后患。基层干部切莫曲解工作留痕的本意，工作留痕不能走形式，应该多走心。工作干踏实、做细致，自然就是认真工作最好的证明。工作既要留痕，为日后工作做最好的准备，同时，工作又要去除形式化的痕迹，回归本元，利为民所谋，情为民所系。

踏石留印，工作实效才是最美的留痕。与其将重点和目光集中到拍照留痕、文档组建上，不如集中精力想民之所想，急民之所急，老百姓的认可才是最重要的痕迹。让老百姓拥有更多的幸福感和获得感，让工作实效更加突出，是工作能力和工作态度的最好证明，也是国之幸，民之福。

谨防工作留痕走形式，提升干部素养是关键。一方面，增强干部的履职能力，培养选拔素质过硬、本领过硬的干部，勤政爱民，真正能够为老百姓干实事、做好事。另一方面，提高干部的政德水平，德、能、勤、绩、廉，应成为每一位干部最重要的追寻，真正做到牢记使命，不忘初心。让足迹踏遍工作地的每一寸土地，让真心与老百姓的支持和拥护实现最温暖的碰触，这便是最靓丽的工作痕迹。