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用温暖融化冰冷 ——农工党北京市委会医卫沙龙小记
12月6日,北京气温骤降,寒风刺骨。
“再冷,也抵挡不了在座每一位的热情。”北京市百瑞律师事务所会议室内,农工党北京市医卫二专委会主任、北京安贞医院心内科副主任刘梅颜的话,温情满满。
什么热情?她身后挂着的会议主题横幅,似乎说明了一切——农工党北京市委会医卫沙龙暨“医学·人文·法律”研讨会。
近年来,医疗纠纷案件急剧增加,引发舆论热议。正如刘梅颜所说,“尽管自己做了很多年临床医生,但很多思考和困惑单靠医疗行业解不开,需要各方智慧。”今天,医药界、法律界、学界、企业界等代表,都来了。
2018年10月1日,《医疗纠纷预防和处理条例》(以下简称《条例》)正式实施。“《条例》的出台,归根到底是为了确保诊疗质量、防范医疗风险、保障患者安全。”农工党北京市医卫二专委会副主任、北京市百瑞律师事务所管理合伙人龚楠在谈到如何处理医患关系时,特别强调了增强法律意识的重要性。“因为医学是理性和感性交融的学科,而法律更偏理性。”
北京大学人民医院党委书记赵越也有类似观点。“为什么现在医闹增多了?就是因为法律意识和规矩意识缺失。”医院是一个人流密集的公共场所,一个错误或者误会往往会引发骚乱,产生纠纷,“谈纠纷就不可能不谈管理”。赵越认为,从医院的角度来说,要做好伦理和疗效之间的平衡,不但要提高质量管理,也要善于与患者沟通。
面对情绪激动的患者或家属,到底该如何避免矛盾激化?北京星创眼科医院院长陈哲彬认为,做好医疗纠纷防范,加强医生职业道德教育是关键。“我常常对我们的医生说,眼科医疗纠纷的内容,大部分是医疗告知不到位。医生要让病人知道你做这个手术的风险有什么,你的视力能达到多少,没有告知没有把握的手术,不能随便给患者做。”
作为一名一线医生,朝阳医院呼吸科主任医师崔瑗心中有些话不吐不快,“作为医生,真的有一张安静的诊桌吗?”从业过程中遇到的许多困惑与委屈,崔瑗不愿过多列举,只希望患者和医生能够换位思考,给予医务人员一定的信任和尊重,将心比心。
“说到医疗纠纷、医患矛盾,我认为这是个社会问题,需要全社会共同来关注。”北京市政协副秘书长、农工党北京市专职副主委李亚兰也被热络的会议气氛所感染,在她看来,医学、法律、人文,密不可分,“温则不痛”,人与人之间只要多些“温暖”,总能化解冰冷,“农工党北京市委会将继续发挥界别优势,关注今天这个主题,积极建言献策”。
编辑:曾珂
关键词:农工党北京市委会 医卫沙龙小记


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