记者从国家医疗保障局获悉，2026年度长期照护师职业技能等级认定首次省际联考日前在山西、福建、重庆等29个省（区、市）同步开考，共有1万余名考生参与本次考试，40岁以下考生占比约55%，其中不乏20多岁的青年及在校大学生。

随着社会老龄化进程加快，长期照护服务需求持续攀升，行业人才缺口显著。全国政协委员、湖南省民政厅厅长黄东红表示，本次联考充分体现了长期照护师这一新职业的巨大吸引力。

在她看来，年轻群体踊跃投身这一领域，既能为银发经济注入鲜活动能，也能壮大优化长期照护人才队伍，持续拓宽照护服务覆盖面，让专业养老服务更好惠及千家万户。

据悉，国家医疗保障局、人力资源社会保障部2024年联合出台长期照护师国家职业标准，自2025年起全面启动职业技能等级认定工作。与此同时，长期照护师培训已纳入“技能照亮前程”专项行动，被列为各地急需紧缺工种培训目录，配套落实培训补贴等扶持政策，助力从业者精进专业技能、畅通职业发展路径。

为持续拓宽人才储备、夯实行业发展根基，本次省际联考不限学历、户籍，凡年满16周岁、身心健康者均可报名。考试坚持理论实操并重，覆盖生活照料、基础护理、应急处置、功能维护等核心内容。其中，实操考核模拟心脏骤停应急救援、偏瘫老人进食照护等一线场景，依托精细化考点全方位检验考生实操能力。

“长期照护师职业技能等级认定体系的完善与推广，有助于健全养老服务体系、积极应对人口老龄化社会挑战。”黄东红进一步表示，长期照护师实现持证上岗，标志着这一职业正式从传统护工向专业化、标准化方向转型，不仅为广大年轻人开辟了广阔的职业发展空间，更为其技能提升搭建了坚实可靠的平台。

职业专业化转型迈出关键一步，想要长效落地惠及民生，还需配套政策与人才培育持续发力。她建议各地持续优化配套扶持政策，进一步拓宽持证人才的就业上岗渠道，同时加强在岗人员的常态化进阶培训，以专业化人才梯队建设为抓手，不断夯实普惠养老服务根基，让优质、专业的照护服务更好地惠及每一个有需要的家庭。（记者 赵莹莹）