针对学龄人口的变化，各地党委和政府按照中共中央的决策部署，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，统筹教育规划与人口变化协同发展，取得积极成效。同时，人口出生规模和流动趋势变化与一些存量问题叠加。为落实“十五五”规划纲要“健全与人口变化相适应的教育资源配置机制”的部署要求，建议：

一、 加强党的全面领导，建立健全与人口变化相适应的教育资源配置组织领导体系。相关部门定期研究解决教育资源配置方面的重要问题，出台相关制度举措。完善覆盖全学段、全周期的教育大数据模型，科学预测各地区学龄人口峰谷变化趋势，为资源动态调整提供精准数据支撑。

二、 逐步扩大高中教育规模，保障高中科学渡峰。多措并举增加公办普通高中学位，提高普职融通标准兼容性，支持部分生源不足的中职学校举办普通高中班或转设为综合高中。

三、 统筹优化教育资源区域和结构布局，推动基础教育协同多元均衡发展。深化“名校﹢弱校”“城区﹢农村”集团化办学模式。做优职业教育，建立产业人才预警与动态调整机制，推动专业教师向“产业工程师﹢教学设计师”转型。

四、 深化教师管理与经费保障制度改革，建设高素质专业化教师队伍。进一步探索中小学教师编制动态调整试点，按照“城乡统筹、结构调整、有增有减”原则，根据学龄人口波动动态调整教师编制。健全教师资源余缺调配机制，坚持均衡配置与人文关怀并重。加大教师转型培训政策支持力度。

五、 强化数字化赋能，推动新时代教育事业高质量发展。持续推进“互联网﹢教育”发展，实施“AI﹢”基础教育提升工程，开设人工智能通识课程，推动规模化教育与个性化教育有机结合。