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春节用工荒企业加薪发红包留人 月嫂工资翻三倍
央广短评:缓解用工荒,功夫在平常
春节用工荒如今已经成为每年的“固定节目”,从小年到正月十五,城里人不得不面对阶段性的生活不方便。每到这时,就有言论指出,要提升外来务工人员在城市的幸福感和获得感。但是,我们应当看到,所谓用工荒已经成为一种规律,而市场机制也对此开出了均衡价格。
一方面,并非所有外来务工人员都机械式地等到正月十五以后才回来。有些人在工作的城市待久了,已经习惯了城市的生活方式,过了大年初五就会归心似箭。另一方面,工人返乡造成的临时性岗位空位,意味着这些岗位钱更好赚,市场这只“看不见的手”也会有力地拉动一部分人返城工作。
指望短时间里让“过节式缺工”消失,并不现实。毕竟所谓增加员工的归属感,靠的是政府、企业平时所做的努力,包括降低城市落户门槛、保障基本权益、继续推进城镇化等,都需要久久为功,持续发力。
编辑:梁霄
关键词:春节 用工 月嫂 加薪