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官方鼓励夏季周末2.5天短假 会成部分单位福利?
资料图。中新社发 杨华峰 摄
超八成网友认为“可行”
鼓励“周五下午+周末”两天半短假,这一消息引发网友热议。有不少网友认为,很多企业连周末双休都落实不了,更何谈两天半短假,这是一种奢望。
但是,数据显示,这一措施获得了超过八成网友的支持。一项超过6.1万人参与的网络调查显示,82.6%的网友认为“此举可行”,仅13.9%的网友认为“不可行”。
“中国新闻网”微信公众号网友“汤圆”评论说:“个人觉得这个方案还是可行的,之前每次节假日回家,都是一家人等着我回去才吃午饭,如果这样就可以周五下午回去,可以多陪陪家人。”
北京旅游学会副秘书长刘思敏对中新网记者表示,鼓励推行小短假,有助于丰富假日体系,满足短途旅游需求。两天半的小短假灵活多元,只要企事业单位领导认同,是有操作性的,它既可以让离家近的人常回家看看,又能刺激周边旅游消费。
小短假恐成部分单位福利?
哪些单位有望率先推行小短假?刘思敏表示,“鼓励”意味着不是强制,“有条件的地方和单位”也表示不是全国统一实行,而且只在夏季两三个月的时间内,所以预计小短假惠及的群体应该不会很大,机关事业单位等有望率先受益。
有网友认为,机关事业单位有条件推行小短假,而囿于经济利益等考虑,企业特别是民营企业,是没有这个条件的,因而担心“小短假沦为机关事业单位的福利”,扩大权利差距。还有网友担忧:“为百姓服务的部门可千万不能周五下午就找不到人了。”
网友的担心,正是源于目前带薪休假落实状况的参差不齐。人社部此前的一项调查显示,落实带薪休假比较好的主要集中在党政机关、事业单位、大型国有企业、外资企业,而一些民营企业、中小企业落实起来相对较差。
编辑:玄燕凤
关键词:官方鼓励夏季周末2.5天短假 单位福利